SEMA’FOR
Soutenir Ensemble le Mouvement Associatif & la Formation

Accompagnement dédié au co-emploi

Vous employez un.e / des salarié.e.s à temps partiel ?
OU Vous souhaitez créer un poste à temps partiel ?

... Vous avez bien une idée de ce que peut désigner le terme "co-emploi", mais vous n’êtes pas très sûr.e.s que cela corresponde à votre situation ?

ET/OU Vous avez des difficultés à assurer la fonction employeur ?

OU Vous êtes une association de bénévoles, souhaitez le rester, mais vous auriez pourtant bien besoin de compétences salariées... ?

OU ENCORE  : Vous êtes plusieurs associations employeuses d’un.e/de même.s salarié.e.s, et vous interrogez pour passer du pluri-emploi (un contrat par structure) au co-emploi (mise à disposition entre deux structures, ou par un groupement d’employeurs) ?

Quelle que soit votre situation, si le "co-emploi" attire votre attention : venez-nous rencontrer !

SEMA’FOR peut :

- Vous informer sur ce qu’est, et n’est pas, le co-emploi
- Établir avec vous un diagnostic individualisé de la situation de votre structure au regard de l’emploi
- Vous informer, selon le diagnostic réalisé, sur les possibilités de co-emploi qui peuvent vous correspondre
- Vous aider à créer un poste mutualisé (définition du profil de poste, évaluation du temps de travail correspondant, rédaction de la fiche de poste...) / OU vous aider à mutualiser un poste existant
- Vous accompagner dans toutes les étapes vers la mise en oeuvre du co-emploi.

Nous vous proposons pour cela un accompagnement individualisé, et gratuit.

Pour prendre rendez-vous, contactez-nous au 02 98 40 21 22 ou à l’adresse contact@semafor.org.

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